Succes er et fortryllende ord. Det er det magiske stjernestøv, som vi alle gerne vil blive rørt af. Det er et mål alene for mange også, en motivator, en grund til at vågne op hver dag med drevet til at tage verden på og få det hele.

Heldigvis er der knap nok mangel på råd om, hvordan du kan trives og trives. Faktisk giver et simpelt spørgsmål til Google om, hvordan man får succes, de imponerende 815 millioner resultater.

Hvorfor er succes så populær af en forestilling? Fordi det føles godt at være øverst, at se dit hårde arbejde lønne sig, blive smilet af den gode skæbnesfe. Det er en høj som ingen anden.

Men med jævne mellemrum føles succes som en kimære mere end en ægte ting - faktisk meget som lykke. Vi snakker, læser og skriver bøger om det, lytter til kloge mænd og kvinder, der coacher os om, hvordan vi kommer derhen eller om vaner, som de ultra succesrige.

Og alligevel - det er en pirrende følelse - du er aldrig helt tilfreds med dig selv, for der er en, der altid er mere succesrig - rigere, mere populær, flottere og har flere venner.

Så hvordan kan du nogensinde vide med sikkerhed, at du endelig har nået det? Er der et mål for succes?

Afhænger størrelsen af ​​din succes af mængden af ​​penge, du har i banken, antallet af venner på sociale medier, hvor mange gange du er blevet anerkendt for noget, din GPA-score, universitetet blev accepteret i eller måske - hvor mange liv har du ændret?

Svaret er, at det hele afhænger af, hvordan du definerer succes for dig selv, og hvordan du vælger at måle det.

Indholdsfortegnelse

1. Hvad er virkelig succes?
2. Hvad er ikke succes
3. Hvordan succes måles
4. De fejlagtige eksterne mål for succes
5. Sådan finder du din egen succeslinjal
   • De sande mål for succes
   • Sådan vurderes din succes på den rigtige måde
6. Summing It All Up
7. Mere om succes

Hvad er virkelig succes?

Før vi går i gang med at udforske ovenstående spørgsmål, skal vi kort gennemgå, hvad de store kan fortælle os om betydningen af ​​succes.

Ifølge Merriam-Webster-ordbogen er den mest almindelige definition af succes:

Gunstigt eller ønsket resultat, opnåelse af rigdom, gunst eller fremtrædende.

Men er der mere ved det end berømmelse og penge?

Efter min mening skal ægte succes måles ved, hvor glad du er. - Richard Branson, grundlægger af Virgin Group

Succes er ikke, hvor mange penge du har. Succes er ikke, hvad din position er. Succes er, hvor godt du gør, hvad du gør, når ingen andre ser ud. - John Paul DeJoria, milliardær iværksætter

Definitionen af ​​succes er at vågne op om morgenen med et smil på dit ansigt, vel vidende at det bliver en fantastisk dag. - Mark Cuban, milliardærinvestor

Jeg måler succes efter hvor mange mennesker der elsker mig. - Warren Buffet, milliardærinvestor.

Det er også rart at føle, at du gjorde en forskel - opfinde noget eller opdrage børn eller hjælpe mennesker i nød. - Bill Gates, Microsoft medstifter

Hvad er ikke succes

Baseret på ovennævnte drøvtygginger fra disse virkelig succesrige mennesker (ifølge samfundets mening også) begynder succes at forme sig mere som en intern følelse, en følelse af formål og opfyldelse snarere end forfølgelsen af ​​anerkendelser fra andre eller en stor bankkonto.

Selvom alle disse personer utvivlsomt er velhavende, skal du bemærke, at ingen nævner at have millioner i banken som en definition af succes. Heller ikke ting i retning af flere tilhængere på sociale medier, hvilket gør andre misundelige eller har en dyr livsstil.

Dette er ikke, hvad succes er, eller hvordan den skal måles.

Hvordan succes måles

Der er flere almindelige (ikke nødvendigvis ægte) mål for succes ved samfundsdefinitioner. Selvom vi måske ikke er enige med alle, accepterer dem eller endda lever efter dem, er de stadig værd at bemærke:

Rigdom

Penge og materielle ejendele er desværre stadig en ret universel (dog ofte meget vildledende) ækvivalent til succes. Hvis du er rig, skal du have succes, ikke?

Der er mange mangler i denne antagelse, som vi vil gennemgå lidt senere, men for nu, lad os sige, at rigdom virkelig kan ledsage succes - men det skal betragtes som en mere konsekvens af dine præstationer snarere end et mål i sig selv.

Popularitet

Med rigdom kommer ofte popularitet. De to forestillinger betragtes ofte som nære fætre, især når vi tænker på berømte skuespillere, forfattere eller iværksættere.

I forlængelse heraf har vi også online-påvirkere - det vil sige, at succes undertiden kan udtrykkes ved antallet af mennesker, der følger dig på sociale medier, og som du kan nå og påvirke med dit indhold og indlæg.

Eksternt versus internt

Rigdom og popularitet er nogle af de eksterne mål for succes. De er noget mere håndgribelige og lettere at sammenligne.Annoncering

Der er dog et helt andet univers med succesdefinitioner, som er usynlige, ikke let kan måles og er meget personaliserede.

Interne evaluatorer er dog bedre målere for succes, da de er sat af os og dermed — følger vores egen livsbane. Mere om dette senere.

Sammenligninger

En meget almindelig måde at vide, om du har gjort det, er at se på din naboens gård og kontrollere, hvordan du har det imod dem.

Sammenligninger er dog ikke altid dårlige, nogle gange kan de være motiverende afhængigt af hvem vi rejser imod og hvad der slutter.

De fejlagtige eksterne mål for succes

De fleste af de ovennævnte mål for succes - de eksterne - selvom de er temmelig allestedsnærværende, fungerer de ikke helt for at give dig en ro i sindet, at du virkelig er øverst i dit spil.

Bare tænk over det - hvor mange sager har du været vidne til eller læst om mennesker der ser ud til at have det hele udefra og alligevel - de er dybt utilfredse, usikre og deprimerede? Og endnu mere - hvorfor når vi opnår succes, siger noget, vi har stræbt efter, holder den nervøse følelse ikke?

En af årsagerne er, at succes er modtagelig for den såkaldte hedoniske løbebånd.^[1]Det er vores tendens til at tilpasse sig begivenheder i vores liv ret hurtigt.

Undersøgelser har vist, at når folk gennem store begivenheder - det være sig vinde i lotteriet, få en forfremmelse, vinde en præmie - rapporterer de, at deres lykke ikke varer længe efter at have vundet. De føler en midlertidig high, som slides ret hurtigt.

En anden interessant undersøgelse har vist, at bronzemedaljer er faktisk meget lykkeligere end sølvmedaljerne.^[2]Selvom kontraintuitiv ved første tanke, ifølge forskningen, involverer sådanne individer kontrafaktisk tænkning. Det vil sige, de sammenligner med hvad der kan have været (slet ikke vinde en medalje).

Det hele er i sindet, og hvordan vi opfatter verden som - at vinde vs tabe, succes vs fiasko, smuk vs ikke attraktiv. Det ser ofte ud til, at det hele er i betragtningens øjne.

Sådan finder du din egen succeslinjal

Så der er stadig et åbent spørgsmål - hvad hvis du arbejder i f.eks. En velgørenhedsorganisation eller et husly, der tjener en beskeden løn, men er i stand til at hjælpe mange mennesker? Er du vellykket eller ej?

Hvad med en person som Vincent Van Gogh, der producerede mere end 900 malerier i sin levetid, men kun var i stand til at sælge et? Derefter har du også Emily Dickinson, Franz Kafka, Stieg Larson, Oscar Wilde - som alle ikke blev anerkendt i deres levetid. For verden var de langt fra blomstrende.

Men hvad hvis du anvendte en anden foranstaltning?Annoncering

Hvad hvis du er Van Gogh, og du sætter et mål for dig selv, at du vil færdiggøre et maleri om måneden? Du opnår dit mål. Har du succes med at afslutte det, du sætter dit syn på? Absolut.

Hvad hvis du formår at fremstille to malerier om måneden i stedet for et. Har du succes? Selvfølgelig - du blev overopnået.

Så det er måske muligt at acceptere, at Van Gogh for sig selv var en succesrig maler. Han var meget produktiv og fokuseret.

Endnu vigtigere, men han var meget heldig at gøre det, han elskede, det bragte ham opfyldelse og tilfredshed. Det gav mening til hans liv, men ikke nogen formue eller vurdering fra andre.

De sande mål for succes

Hovedårsagen til, at eksterne mål for succes er mangelfuld, er at de blev oprettet af en anden. Så langt vores resultater mod disse kunstige standarder betyder, at vi vurderer os selv mod en bar, som en anden skabte for os.

Snarere giver det ikke mere mening at måle succes ifølge vores egen lineal - om vi finder det, vi gør, meningsfuldt for os, om det hjælper andres liv med at forbedre sig, og om vi har flere glade minder end beklagelse i slutningen af ​​vores liv ?

Forskning fortæller os, at mennesker på dødslejerne har følgende beklagelse - har modet til at leve et liv, der er sandt mod dig selv og ikke andres forventninger; arbejd ikke så hårdt have modet til at udtrykke dine sande følelser; holde kontakten med dine venner; lad dig være glad.^[3]

Men meningsfuldt liv og succes har i forlængelse heraf intet at gøre med rigdom, berømmelse, antal klapper på sociale medier, antal huse eller dyre biler man har.

Men de har alt at gøre med at arbejde på, hvad der gør os lykkelige, med at leve som det giver mest mening for os og omgive os med mennesker, der bringer kærlighed og varme til vores liv.

Sådan vurderes din succes på den rigtige måde

En meget vigtig ting at forstå er, at det at lykkes ikke altid behøver at blive målt på håndgribelige vilkår, især ikke dem, der er skabt af andre.

Det vil sige - lav dine egne standarder, hvis du ikke vil sidde fast i et evigt, hvorfor-andre-har mere spindehjul.

Du ved, om du har klaret det, hvis:

• Du l ove dit liv generelt. Du har et formål, og hvad du gør er meningsfuldt for dig.
• Du er stolt af dig selv for hvad du har opnået hidtil.
• Du gør noget større end dig . Du rører andres liv og gør dem bedre.
• Du har mennesker, der holder af dig (og du holder af) med hvem du deler dine præstationer. Du behøver ikke at annoncere dine sejre til hele verden - bare til dem, der virkelig vil være i stand til at dele din glæde og værdsætte dit hårde arbejde.
• Du ser fremskridt. Du sidder ikke fast i status quo, du udvikler dig og forbedrer dig.

Det kan dog være rigtigt, at du stadig har brug for et eksternt referencepunkt for at vide, hvordan du har det. For eksempel hvordan man ved, hvor smart du er, eller hvor god du er til matematik, til at styre din økonomi eller beskæftige dig med mennesker?Annoncering

En måde at besvare dette på er ved at måle op mod tidligere præcedenser eller til andre i lignende situationer og indstillinger . Men eksterne sammenligninger skal tilgås med forsigtighed - du skal være omhyggelig selektiv med hensyn til, hvem du vejer dig mod, og de dimensioner, du vælger at måle op til.

Først og fremmest skal du dog, når det er muligt, værdsætte dine præstationer i forhold til dit tidligere jeg.

Summing It All Up

Den bedste måde at måle succes på er at definere, hvad det betyder og ser ud for dig, og derefter vurdere dine fremskridt i forhold til disse mål.

For eksempel kan succes for nogen være at udgive deres første bog. Når du har denne ambition, skal du nedbryde den i mindre opgaver i bidstørrelse - sig, du forpligter dig til at skrive 500 ord hver dag. Du kontrollerer dig selv mod det mål, du selv har sat dig.

For en anden person kan succes være at blive millionær - igen - finde ud af de trin, du skal tage for at komme derhen og følge igennem. Eller måske vil du afslutte et maraton. Forpligt dig derefter til at løbe hver dag og gradvist øge afstanden.

Og hvis du kommer til kort, må du ikke slå dig selv op. Husk at succes også kan betragtes som blot at prøve, bevæge sig, tage handling.

Endelige take-away:

• Kørsel er vigtigere end resultatet for succes —Eller som de siger, det handler om rejsen så meget som destinationen.
• Succes kan være i betragteren, men t her er nogle universelle måder at måle det på - nemlig gennem fremskridt, opfyldelse og selvstolthed.
• Succes anerkendes ikke fra verden . Hvis det kommer, så desto bedre. Men det er ikke en forudsætning at føle, at du har opnået det, du har sat dig for dig selv, eller at du har gjort verden til et bedre sted.
• Og lad os ikke glemme den gode gamle frygt for fiasko. Det er som Stephen Richards siger: Det sande mål for succes er, hvor mange gange du kan hoppe tilbage fra fiasko. Det handler ikke om aldrig at opleve et tilbageslag eller en stormfuld dag, det handler om at lære at danse i regnen.

Hvis det, du gør, gør dig glad, tilfreds og motiveret til at opnå mere, så, min ven, lykkes det.

Eller som den store Maya Angelou smukt sagde det:

Succes er at lide dig selv, at lide hvad du gør, og at lide hvordan du gør det.

Det er virkelig så simpelt.

Mere om succes

• 19 Definitioner af succes, du aldrig bør ignorere
• Sådan oprettes dit vejkort til succes (En trin-for-trin guide)
• Hvordan måler du succes? 10 nye og bedre måder

Fremhævet fotokredit: Christian Kaindl via unsplash.com

Reference